Finance Manager

Evers Specials - Nijmegen 

De uitdaging

Deze kandidaat is inmiddels gevonden. Houdt onze website in de gaten of abonneer je op onze bedrijven pagina op Linkedin om op de hoogte te blijven van actuele vacatures. 

Evers Specials is ambitieus en wil groeien. Groei jij mee? Er is budget, ruimte en aandacht voor vernieuwing en investeringen. We zoeken een vakinhoudelijk sterke financieel manager en controller die er bewust voor kiest om te werken in een informele organisatie, met korte lijnen, waarin kansen pakken vanzelfsprekend is. Denk en handel jij ook nog eens als ondernemer op zowel financieel als bedrijfskundig vlak? Lees dan vooral verder, dit zou zomaar eens dé functie voor jou kunnen zijn!

Procesoptimalisatie, plezierig werken, leiderschap en innovatie staan centraal hier. Dat zijn geen loze woorden. Bel ons en we vertellen je hoe dit er in de praktijk uit ziet.

De organisatie

Evers Specials, opgericht in 1962 en gevestigd te Nijmegen, is Europa’s grootste producent en leverancier van taugé en andere kiemgroenten. Meer dan 60 mensen werken met veel betrokkenheid en plezier aan een weekproductie van 600 ton kiemgroenten.
Tot de afnemers van Evers Specials behoren supermarktketens, groothandels, foodservice en industriële bedrijven. De klantenkring is verdeeld over grote delen van West Europa waar dagelijks verse taugé en kiemgroenten geleverd worden. Mede doordat er dagelijks geoogst wordt en de logistiek in eigen regie wordt uitgevoerd, is de kwaliteit gegarandeerd. 

Duurzaamheid en innovatie is belangrijk bij Evers Specials. Tijdens de oogst worden de onbruikbare organische delen uit de productstroom verzameld en als veevoer aangeboden aan regionale boerderijen.
Retour ontvangen organische materialen worden vermalen en afgevoerd om in een biogasinstallatie vergist te worden. De energie die benodigd is om kweekcellen op te warmen komt onder andere van warmteterugwinning.

De functie

Als financieel MT lid ben je verantwoordelijk voor bedrijfseconomische advisering, de financiële rapportages, effectievere inrichting van processen en uiteraard de financiële administratie. Samen met andere ambitieuze MT leden maak je slimme strategische en tactische keuzes. Maar het blijft niet bij theorie alleen, want je bent ook in staat om plannen om te zetten in concrete acties en resultaten.

Jij bent het financieel geweten en de expert in jouw vakgebied voor onze directie en aandeelhouders. Welke taken en verantwoordelijkheden horen daar in ieder geval bij?

  • Aansturing van zes medewerkers financiële administratie waaronder salarisadministratie
  • (laten)Uitvoeren van de administratie en betalingsverkeer van de werkmaatschappijen
  • Debiteurenbeheer
  • Verzorgen van management informatie over de financiële positie van de organisatie
  • Contact met accountant, banken, verzekeraars, CBS etc.
  • Oplevering van de jaarrekening(en)
  • MT Lid in een relatief jong team dat bestaat  uit sourcing, operations, sales en logistiek.

De komende jaren wordt er geïnvesteerd om de groeidoelstelling te realiseren. Daarom heb je ook een actieve rol bij de financiële onderbouwing van strategische beslissingen. Denk hierbij niet alleen aan investeringen en kostenbeheersing, maar ook aan kansen op het gebied van business development en riskmanagement.

Er is nu veel behoefte aan vernieuwing en professionalisering. Dat is fantastisch want jij mag je bemoeien met stuurinformatie, verder optimaliseren van bedrijfsprocessen, rapportage lijnen, IT landschap, AO/IC, functies en competenties, asset management. De priorisering hiervan bepaal jij. Het moge duidelijk zijn, dat je in deze functie veelvuldig contact hebt met jouw collega MT leden met wie jij projecten oppakt en afstemt.

Je rapporteert aan de algemeen directeur die tevens jouw sparringpartner is.

Voor wie?

Jouw nieuwe werkgever en het MT worden heel gelukkig als jij de onderstaande kenmerken en  kwaliteiten mee brengt:

  • Bedrijfskundig en creatief kunnen denken: verdiepen in financiële ontwikkelingen en deze  vertalen naar kansen en bedreigingen.
  • Je hebt gevoel voor sfeer en bent in bezit van humor of weet dit te waarderen.
  • Je bent zelfverzekerd, optimistisch, rolvast en verbinder.
  • Je durft leiderschap te tonen en komt met concrete beslisvoorstellen.
  • Een academisch werk- en denkniveau is een pré
  • Een accounting of control studie en ervaring in dit vak is een must
  • Je hebt 5-10 jaar werkervaring.

Voorwaarden:
Salariëring: euro 50.000 – 75.000 bruto fulltime jaarinkomen, incl. vakantiegeld.
Contractvorm: jaarcontract, daarna uitzicht op vast contract
Inzet: 32- 40 uur per week (flexibele arbeidstijden)
Start: In overleg 
Meer informatie:
Naam: Jan Smith
Functie: Consultant
Telefoon: 0654301205
Email: jan.smith@talentincontrol.com